Topshirish san'ati: Ishni qanday qilib samarali taqsimlash mumkin?

Ko'pchilik topshirishni (delegatsiyani) ishdan qochish deb tushunadi. Aslida, topshirish — bu mahsuldorlikni bir necha barobar oshirishning eng kuchli vositasidir.

Nima uchun topshirish kerak?

Agar siz hamma narsani o'zingiz qilmoqchi bo'lsangiz, rivojlanishingiz cheklangan bo'ladi. Topshirish sizga faqat o'zingiz qila oladigan muhim ishlarga e'tibor qaratish imkonini beradi, shuningdek, jamoangizning mahoratini oshiradi.

Eisenhower matritsasi va topshirish

Matritsaning 3-kvadrati (Shoshilinch, ammo Muhim emas) — topshirishning oltin hududidir. Bu vazifalar darhol e'tibor talab qiladi, ammo ularni bajarish uchun sizning shaxsan ishtirok etishingiz shart emas.

Xulosa

Topshirishni o'rganish — bu o'zingizga vaqt sovg'a qilish demakdir. Bu ko'nikmani rivojlantirish orqali siz charchashdan (burnout) qutulib, haqiqiy maqsadlaringizga yaqinlashasiz. O-Matris orqali vazifalaringizni kimga topshirish mumkinligini bugun aniqlang.